Paralelo Sur

Switch to desktop Register Login

Mesa, negociación, oferta y rechazo

Valora este artículo
(0 votos)
Mesa, negociación, oferta y rechazo Foto: Gentileza la Web Sindical

El Gobierno presentó dos propuestas. Para los dirigentes de ATEN son insuficientes. El porcentaje no supera el 12%, más una suma que es la mitad de lo que recibe ATE.

Luego de tres semanas de paro y medidas de fuerza, el estado provincial volvió a convocar a los docentes. Allí se presentaron nuevas ofertas que elevan la anterior, pero que para los dirigentes gremiales no satisfacen. El lunes votarán las asambleas y el martes el plenario dará na respuesta definitiva.

Los trabajadores de la educación salen masivamente a las calles en defensa de la educación pública, esa que el Presidente desprestigia con sus dichos y sus actos. No sólo piden por una justa recomposición salarial, sino también por mayor presupuesto en infraestructura y en materiales, temas que el Gobierno Provincial no aborda en las mesas de negociación y están en el pedido de ATEN de febrero y se repite en todas las reuniones.

En esta última mesa, el estado llevó dos propuestas salariales. La primera fija el valor punto, a partir del 1 de enero de 2017, en la suma de pesos cuatro (4) con 7782/0000, más el porcentaje que se dará a los estatales en abril y que está atado al Índice de Precios al Consumidor. Este tendrá una bonificación por única vez de un 50 por ciento más de lo que diga y se pagará ese mes.

Por su parte, en julio se dará otro cuatro por ciento de incremento. Este aumento será en función del salario resultante de abril, con el IPC. La última parte de la propuesta es la suma fija, no remunerativa ni bonificable de tres mil pesos. Esta se pagará en tres cuotas de mil pesos desde abril hasta julio y se otorgará por cargo.

La segunda propuesta es similar a la primero, pero en vez de otorgar la suba del valor punto, incrementa el adicional remunerativo bonificable establecido en el decreto 233/15. Éste lo llevará a la suma de 2336 pesos.

En ambas propuestas, el Gobierno invita al gremio a que participe del monitoreo del IPC. Esto será semestralmente y el estado se compromete a pagar la diferencia si es que realmente existe.

Al salir de la mesa de negociación, los dirigentes de ATEN plantearon que las propuestas son insuficientes. Por un lado porque no contempla el desfasaje que se produjo en el 2016, que ronda el 12 por ciento. En tanto que se otorga la mitad de la suma fija que se le dio a los estatales y que se negocia con un porcentaje que no es real, ya que no se dice cuál será.

De parte del gobierno se mostraron sorprendidos por creer que fue una oferta más que satisfactoria. El Ministro de Economía Norberto Bruno planteó que es difícil hablar de porcentajes pero aclaró que las propuestas implicarían una erogación presupuestaria cercana a los 1.300 millones de pesos.

Propuestas:

Primera:

$1-          Fijar el valor punto, a partir del 1 de enero de 2017, en la suma de pesos cuatro (4) con 7782/0000.

$1-          Otorgar un porcentaje en Abril atado al IPC, este aumento será trimestral.

$1-          Un 4 % en julio (al sueldo ya actualizado)

$1-          Una suma fija de 3 mil pesos, en tres cuotas, por única vez y por cargo. Se pagará de abril a junio

$1-          Se podrá monitorear al IPC semestralmente

$1-          Por única vez, en la primera actualización se pagará un 50 % más del porcentaje que dé el índice.

Segunda propuesta:

$1-          Incrementar, a partir del 1 de enero del corriente el adicional remunerativo bonificable establecido en el decreto 233/15 a la suma de pesos dos mil trescientos treinta y seis $2336

$1-          Otorgar un porcentaje en Abril atado al IPC, este aumento será trimestral.

$1-          Una suma fija de 3 mil pesos, en tres cuotas, por única vez y por cargo. Se pagará de abril a junio

$1-          Se podrá monitorear al IPC semestralmente

$1-          Por única vez, en la primera actualización se pagará un 50 % más del porcentaje que dé el índice.

Deja un comentario

Make sure you enter the (*) required information where indicated.Basic HTML code is allowed.

Paralelo sur noticias

Top Desktop version