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Nueva oferta

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Nueva oferta Foto: archivo Prensa ATEN Provincial

El gobierno realizó la última propuesta. Los Docentes la analizarán hoy en asambleas. En el año redondea un 30% de incremento y contiene todos los puntos que reclamó el gremio.

La larga discusión podría llegar a su fin, en la previa de un fin de semana extra largo, el Ejecutivo Neuquino presentó sus últimas cartas. Ya había comenzado a responder a los pedidos de ATEN, cuando el viernes llamó a una mesa en la que dio muestras de atender a temas que, en los primeros dos meses de conflicto desoyó.

Así es como, en la última reunión, presentó una propuesta salarial que podría ser superadora. Desde la Dirigencia de ATEN volvieron a no dar respuesta directa, ya que la decisión la tienen las Asambleas de Docentes, pero se los vio con cierto conformismo.

La oferta del gobierno, contiene casi los mismos puntos que las anteriores, pero se incrementa sensiblemente. Esta plantea el incremento del valor punto en un ocho por ciento en relación con el año pasado. Esto se haría efectivo un cuatro por ciento retroactivo a enero y el otro cuatro por ciento en abril.

Luego se mantiene la propuesta de actualización automática del salario en función del IPC neuquino. Esta será trimestral, comenzará en abril y se extenderá hasta enero del 2018. El índice será monitoreado semestralmente y se invitó a ATEN a ser parte de la Comisión de Seguimiento que se conformará junto con ATE y el Ejecutivo.

Este aumento tendrá una bonificación en el porcentaje del incremento que se dará exclusivamente con el sueldo de abril. Esto será que, del incremento porcentual que determine el IPC, se dará un 50 por ciento más. Pero sólo por esta vez, por lo que se retrotraerá al mes siguiente.

Por su parte, la propuesta también incluye la suma no bonificable y por única vez de seis mil pesos. Se pagaría en cuatro cuotas, la primera de tres mil antes de que finalice abril y luego de abril a junio en tres de mil. Esta será extensible para los jubilados y debería ser por cargo, ya que el acta dice “para el cargo testigo de 25 horas y el resto proporcional a la carga horaria”. Esta propuesta también contiene incrementar la suma fija que se otorga con el decreto 335/16. Esta se fijará a partir de abril en 250 y desde julio en 510.

En el acta firmada, también se fijan las fechas en las que el gremio y el Consejo Provincial de Educación se reunirán para definir cómo se realizará la recuperación de los contenidos perdidos por la falta de clases. En esta reunión también se discutirá la devolución de los días descontados por paro.

Con respecto a lo firmado en la reunión anterior, se ratificó que el Gobierno no armonizará la caja jubilatoria, incrementará las partidas de comedor, refrigerio y gastos generales. También aceptó entregar un informe del estado de las obras de infraestructura y cuál es el plan de obras públicas para la provincia.

Esto será discutido en las Asambleas de Docentes hoy y mañana el Plenario de Secretarios Generales definirá. Si es aceptada la propuesta, las clases se retomarán con normalidad luego de semana santa.

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